GPS estime que les employés devraient investir leur temps de travail dans la création de valeur ajoutée. Trop souvent, une personne perd du temps à cause de tâches administratives lourdes, d’un manque de compréhension des données et des processus. C'est pourquoi nous développons des logiciels intuitifs et puissants pour les ressources humaines, la planification et la gestion des infrastructures.
Nous nous efforçons d'être le fournisseur de logiciels RH le plus orienté vers le client pour la gestion du temps et la planification du personnel. Dans le but de faire en sorte que tous nos clients se sentent compris et soulagés par nos solutions. Nous voulons également leur offrir la meilleure expérience utilisateur possible au quotidien grâce à une interface conviviale et intuitive.
Depuis sa fondation, nous avons connu de nombreux moments forts. Et avec notre équipe, nous en créons encore de nouveaux chaque jour.
GPS s'efforce d'offrir une expérience client optimale par le biais de ses produits et de ses services. Pour atteindre cet objectif, nous avons, il y a quelques années, bouleversé notre organisation et mis en place plusieurs équipes opérationnelles. Aujourd'hui, GPS compte 40 employés motivés et hautement qualifiés, répartis en 6 équipes. Chaque équipe a ses propres responsabilités pour atteindre l'objectif général.