Envie d'un emploi chez GPS?

Nous sommes toujours à la recherche de nouvelles personnes motivées s'intéressant aux ressources humaines ou informatiques.

Développeur Commercial

Temps plein
  • Office Genk
  • Région: Ant, Vl.-Bra & Lim

 

Vous êtes responsable de l’identification de nouvelles opportunités et de nouveaux marchés auxquels GPS propose ses solutions. Vous êtes également capable de repérer les tendances et les évolutions du marché et d’y répondre de manière stratégique. Vous créez des pistes précieuses que, grâce à vos excellentes compétences commerciales, vous transformez en relations durables avec les clients. En outre, vous êtes compétent pour établir et maintenir des partenariats.

RESPONSABILITÉS

  • Vous prospectez activement et êtes toujours à l’affût de clients potentiels.
  • Vous assurez le suivi des pistes générées par les activités de marketing.
  • Vous proposez des licences de logiciels, des services de conseil et du matériel pour une solution personnalisée.
  • Vous construisez un entonnoir de vente clair pour un suivi proactif de vos offres.
  • Vous augmentez le taux de réussite en découvrant les meilleures pratiques et en les partageant avec vos collègues.
  • Vous facilitez l’amélioration des produits en repérant les besoins du marché et en les coordonnant en interne.
  • Vous détectez des partenaires précieux et élargissez votre réseau.

COMPÉTENCES ET APTITUDES

  • Orienté vers les résultats et les objectifs – Vous trouvez important d’obtenir des résultats tangibles dans votre travail. Vous savez distinguer les tâches essentielles des tâches superficielles et vous travaillez de manière efficace et axée sur les objectifs. Vous aimez enthousiasmer les clients avec une offre attrayante.
  • Curieux – Vous n’êtes jamais complètement satisfait de ce qui est et êtes toujours à la recherche de nouvelles opportunités. Vous êtes particulièrement fasciné par les nouveaux développements, au sein ou en dehors de l’entreprise.
  • Convaincre – Vous parvenez à convaincre les autres. Vous êtes ambitieux, inspirant et vous traduisez facilement les besoins du groupe cible en une solution appropriée. Vous pouvez démontrer clairement les avantages pour le client, vous êtes sûr de vous et créatif.
  • Persévérance – Trouver un nouveau client demande beaucoup d’énergie et de persévérance. Vous ne considérez pas les obstacles inattendus au cours du processus de vente comme des problèmes, mais comme des défis que vous devez surmonter pour gagner la confiance du client.
  • Communicatif – Vous établissez facilement des contacts et disposez donc d’un vaste réseau dans lequel vous pouvez puiser pour atteindre l’homme/femme désiré. En outre, vous entretenez et développez ce réseau en permanence.

VALEURS PRINCIPALES

  • Orientation client – Vous êtes soucieux de découvrir les principaux motifs, besoins, souhaits et attentes des clients (potentiels).
  • Confiance – Dans votre volonté de gagner de nouveaux clients, vous ne vous laissez pas tenter par le mensonge. Vous communiquez toujours de manière honnête et fiable.
  • Un équilibre sain – Vous savez comment convaincre les prospects que notre logiciel est la solution pour prévenir les pics de stress.
  • En plein développement – Vous êtes toujours en train d’apprendre et de vous développer, tant sur le plan personnel que professionnel.
  • Fiers – Vous êtes fiers de nos solutions mais n’oubliez pas de faire passer les besoins du client potentiel en premier.
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Testeur de logiciels

Temps plein
  • Région de Genk
  • Expérience requise en tant que testeur de logiciels

 

En tant que testeur de logiciels, vous veillez à la qualité des logiciels livrés. Vous travaillez en collaboration avec l’équipe de développement et le chef de produit afin de fournir un produit de qualité qui répond aux souhaits de nos utilisateurs finaux. Vous jouez un rôle actif, car vous représentez les intérêts des utilisateurs comme personne d’autre.

Vous trouverez ci-dessous une description plus détaillée de vos responsabilités:

  • Vous êtes responsable de la réalisation des tests de système, d’intégration et d’acceptation pour les applications web, mobiles et cloud.
  • Vous êtes responsable des tests de sanity et de régression.
  • Vous discutez avec l’équipe et assurez le suivi des défauts lors des réunions avec l’équipe de test et de développement.
  • Vous êtes responsable de l’élaboration d’un plan général de test avec la description de la portée, des critères de test et de la planification, et ce avant le début de la phase de test. Vous exécuterez également ce plan vous-même.

Vous avez plusieurs années d’expérience en tant que testeur de logiciels et vous êtes familier avec les outils d’automatisation des tests. En outre, vous avez un fort esprit d’analyse et un bon sens du détail. Vous pouvez également travailler dans une optique de résultats et de qualité. Enfin, vous devrez bien fonctionner au sein de notre équipe de R&D “The Angry Nerds”. Afin de communiquer efficacement avec vos collègues, nous attendons donc de vous une excellente maîtrise du néerlandais et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

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Consultant logiciel

Temps plein
  • Office Genk
  • Expérience en programmation requise

 

Votre mission

En tant que consultant chez GPS, votre mission est de numériser un département RH afin de créer plus d’espace, de temps et d’attention pour la personne derrière l’employé. Vous le faites pour les PME et les entreprises de taille moyenne, en mettant l’accent sur les régions de Antwerpen, Limburg et Vlaams-Brabant. En tant que visage GPS du client, vous vous efforcez de faire de chaque client un véritable ambassadeur.

Vous mettez en œuvre notre solution pour gagner du temps en matière d’administration du personnel, de planification et de paie sans faille. Ce faisant, vous formerez une grande variété d’utilisateurs à travailler avec le système en tant que “maîtres”. En bref, vous construisez le navire et faites le capitaine pour qu’ils puissent prendre la mer par eux-mêmes !

 

Que faites-vous au GPS ?

Si le GPS et vous vous entendez, vous assumerez les tâches suivantes au sein de l’équipe :

  • Analyse de votre mission et du contexte spécifique au client
  • Communiquer avec, principalement, le département des ressources humaines du client.
  • Installer les logiciels nécessaires sur les serveurs
  • Configurer le système en fonction des besoins du client
  • Calcul des performances de programmation
  • Donner une formation aux utilisateurs finaux

Vous pouvez compter sur les connaissances et l’aide de vos collègues lors de sessions de formation, d’entretiens individuels et/ou ad hoc.

 

Comment faites-vous pour correspondre avec nous ?

Pour devenir un employé du GPS, il faut avoir une certaine adéquation pour passer la sélection :

  • Baccalauréat ou équivalent grâce à des compétences avérées
  • Expérience/connaissance de l’informatique, de la programmation et des bases de données.
  • Une affinité avec les RH et/ou la législation sociale est un plus.
  • Parler un excellent néerlandais et un bon anglais
  • La connaissance du français est un atout
  • Flexible mais en même temps capable de rester à la place du conducteur.
  • Force de communication : comprendre et parler la langue du client.
  • Capacité d’analyser les problèmes et de trouver une solution pragmatique.
  • Prendre la responsabilité d’atteindre de manière proactive le résultat final escompté.
  • Élargissez activement vos connaissances, mettez-les en pratique et osez prendre des initiatives.

 

Comment vous correspondre ?

Un jumelage ne fonctionne que si vous êtes également désireux de devenir un employé du GPS :

  • Chez GPS, vous faites partie d’une entreprise saine et en pleine croissance qui compte 45 employés exceptionnels. Vous aurez de nombreuses chances et opportunités de vous montrer et de vous développer.
  • En tant qu’entreprise familiale de deuxième génération à structure horizontale, nos valeurs sont profondément ancrées dans notre ADN. A savoir : orienté vers le client, en toute confiance, en équilibre sain, en plein développement et avec la fierté qui s’impose.
  • Nous investissons dans nos collaborateurs afin qu’ils puissent façonner leur développement personnel. Cela se fait à travers des programmes éducatifs et des cours de formation supplémentaires. Donc, vous ne restez jamais immobile !
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Consultant en logiciel RH

Temps plein
  • Office Genk
  • Affinité avec IT

 

Votre mission

En tant que consultant chez GPS, votre mission est de numériser un département RH afin de créer plus d’espace, de temps et d’attention pour la personne derrière l’employé. Vous le faites pour les PME et les entreprises de taille moyenne, en mettant l’accent sur les régions de Antwerpen, Limburg et Vlaams-Brabant. En tant que visage GPS du client, vous vous efforcez de faire de chaque client un véritable ambassadeur.

Vous mettez en œuvre notre solution pour gagner du temps en matière d’administration du personnel, de planification et de paie sans faille. Ce faisant, vous formerez une grande variété d’utilisateurs à travailler avec le système en tant que “maîtres”. En bref, vous construisez le navire et faites le capitaine pour qu’ils puissent prendre la mer par eux-mêmes !

 

Que faites-vous au GPS ?

Si le GPS et vous vous entendez, vous assumerez les tâches suivantes au sein de l’équipe :

  • Analyse de votre mission et du contexte spécifique au client
  • Communiquer avec, principalement, le département des ressources humaines du client.
  • Configurer le système en fonction des besoins du client
  • Donner une formation aux utilisateurs finaux

Vous pouvez compter sur les connaissances et l’aide de vos collègues lors de sessions de formation, d’entretiens individuels et/ou ad hoc.

 

Comment faites-vous pour correspondre avec nous ?

Pour devenir un employé du GPS, il faut avoir une certaine adéquation pour passer la sélection :

  • Baccalauréat ou équivalent grâce à des compétences avérées
  • Expérience/connaissance de les RH et/ou la législation sociale
  • Une affinité avec l’informatique, de la programmation et des bases de données est un plus
  • Parler un excellent néerlandais et un bon anglais
  • La connaissance du français est un atout
  • Flexible mais en même temps capable de rester à la place du conducteur
  • Force de communication : comprendre et parler la langue du client
  • Capacité d’analyser les problèmes et de trouver une solution pragmatique
  • Prendre la responsabilité d’atteindre de manière proactive le résultat final escompté
  • Élargissez activement vos connaissances, mettez-les en pratique et osez prendre des initiatives

 

Comment vous correspondre ?

Un jumelage ne fonctionne que si vous êtes également désireux de devenir un employé du GPS :

  • Chez GPS, vous faites partie d’une entreprise saine et en pleine croissance qui compte 45 employés exceptionnels. Vous aurez de nombreuses chances et opportunités de vous montrer et de vous développer.
  • En tant qu’entreprise familiale de deuxième génération à structure horizontale, nos valeurs sont profondément ancrées dans notre ADN. A savoir : orienté vers le client, en toute confiance, en équilibre sain, en plein développement et avec la fierté qui s’impose.
  • Nous investissons dans nos collaborateurs afin qu’ils puissent façonner leur développement personnel. Cela se fait à travers des programmes éducatifs et des cours de formation supplémentaires. Donc, vous ne restez jamais immobile !
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Travailler au GPS

C'est un dur labeur, mais vous obtenez beaucoup en retour.

Salaire complet

Toujours basé sur vos connaissances et votre expérience.

Horaires flexibles et travail à domicile

Vous décidez où et quand vous travaillez.

Des collègues formidables

Besoin de conseils? Une quarantaine de collègues sont heureux de vous aider.

De l'espace pour grandir

Grâce à de nombreuses formations, vous restez toujours au top de votre forme.

Des activités amusantes

Pour mieux connaître les collègues.

Werken bij GPS